リゾーピア久美浜
バーテンダー / 正社員

求人情報掲載期間：2025/04/03～2025/05/01 掲載終了まで残り6日

求人情報

リゾーピア久美浜

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店舗の特徴	リゾートホテル
住　所	京都府京丹後市久美浜町湊宮1302-2
交　通	JR山陰本線(園部～豊岡)「豊岡」駅より車35分宮豊線「久美浜」駅より車10分
URL	https://www.rtg.jp/hotels/smc/kumi/
URL	https://www.rtg.jp/hotels/smc/kumi/

会員制リゾートホテルで新たな挑戦をしてみませんか？

自分を解放する休日を、風光明媚な久美浜で・・・
京都の北部、丹後半島の西端に位置し、潮風香る日本海と豊な自然に囲まれた久美浜湾沿いに佇むリゾーピア久美浜。丹後・但馬の山海の恵みをお届けする季節の料理と静穏なひとときに心休まるリゾートホテルです。

店舗の特徴

receipt_long 仕事内容: 各ホテル内バーラウンジでのバーテンダー業務です。
※ご応募のタイミングにより、募集が終了している場合がございます。

初年度想定年収: 年収　397万円～603万円

詳細

■上記給与内容：月給＋固定残業代＋賞与年2回（合計年4.0ヶ月分）

【ポジション別初年度想定年収例】
一般：3,976,000～4,192,000円（24才以上の場合）
主任：4,166,400～4,646,400円
チーフ：4,478,400～5,118,400円
副料理長：5,398,400～6,038,400円

volunteer_activism 待遇: 【賞与】年2回（7月・12月）※2024年度実績　合計4.0カ月分＋慰労一時金一律10万円
【昇給】給与更改：年1回（6月）
【手当】超過勤務手当、住宅手当 / 月2万～3万2000円(当社規程による)

【待遇・福利厚生・社内制度】
社会保険完備 (健康保険、厚⽣年⾦、雇⽤保険、労災保険、介護保険)
寮・社宅制度
従業員食堂（ホテル勤務）
勤務地限定制度
退職金制度
社員持株会（会社から奨励金支給）
財形貯蓄制度
選択制確定給付企業年金
就労復帰支援（GLTD）制度
育児休業制度・出生時育児休業制度
短期育児休業制度（はぐくみ休暇）/ 短時間勤務制度
介護休業制度 / 短時間勤務制度
介護休業補償制度
通信教育費（在籍期間内に修了した場合、一律70％会社負担）
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度 / 40,000 円分のポイントを毎年付与）
当社運営施設の優待利用
通勤交通費支給/上限月15万円(当社規程による)